7 octombrie 2022

Cetatenii care vin din alte tari si care se angajeaza pe la diverse firme private din tara noastra au parte de mai multe beneficii fata de un angajat roman , desi si cetateanul strain cat si cetateanul roman ocupa acelasi post in cadrul firmei x si au acelasi program , au aceleasi sarcini de munca , doar ca cetatenii straini nu platesc : Curent , chirie si intretinere pentru ca le este decontata de firmele angajatoare , au salarii mai mari fata de angajatii romani .

E urat cum procedeaza unele firme in Romania ,  care-i trateaza pe romani foarte urat , le ofera cel mai mic salariu si au pretentia sa fie la acelasi nivel cu cetateanul strain care are parte de un salariu dublu sau triplu desi si romanul cat si strainul fac acelasi lucru in cadrul firmei x .

Firmele din Romania , ar trebui sa le ofere aceleasi facilitati si aceleasi pachete salariale la toti angajatii sai ,  indiferent ca sunt straini sau romani .

In trecut pe cand cochetam cu domeniul artistic , noi romanii eram platiti zilnic cu suma de 100 de lei , ne plateam singuri transportul , eram serviti la pauza de masa cu un sandwich obosit , nu aveam acces la catering , in vremea ce strainii aveau transportul decontat , aveau masa calda si erau platiti triplu , desi atat noi ca romani cat si ei ca straini faceam acelasi lucru .

2 thoughts on “Discriminarea pe salarii in Romania

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.